Z satysfakcją informujemy, że 29 lipca 2025 roku została podpisana umowa pomiędzy Polską Agencją Rozwoju Przedsiębiorczości a Centrum Promocji Innowacji i Rozwoju – koordynatorem Klastra Evoluma (dawniej Klaster Obróbki Metali) – na realizację projektu „Kompetencyjna Synergia dla sektora metalowo-maszynowego”.
Celem przedsięwzięcia jest dostosowanie systemu kształcenia i rozwoju zawodowego do aktualnych i przyszłych potrzeb rynku pracy w sektorze metalowo-maszynowym. Projekt jest realizowany w ramach programu Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego 2021–2027, Priorytet I „Umiejętności”, Działanie 01.10 „Monitorowanie i identyfikacja potrzeb kompetencyjnych na rynku pracy”.
To kolejny krok w kierunku budowy efektywnej współpracy pomiędzy biznesem, edukacją i administracją publiczną. Już w marcu br. została zawarta umowa na powierzenie organizacji i prowadzenia prac Sektorowej Rady ds. Kompetencji Przemysł Metalowo-Maszynowy, którą PARP powierzyła Centrum Promocji Innowacji i Rozwoju.
Projekt jest przedsięwzięciem partnerskim realizowanym przez Centrum Promocji Innowacji i Rozwoju (lider) oraz Suwalską Specjalną Strefę Ekonomiczną (partner).
Sektorowa Rada ds. Kompetencji Sektor Metalowo-Maszynowy została powołana w celu identyfikacji potrzeb kwalifikacyjno-zawodowych i niwelacji luk kompetencyjnych kadr sektora, warunkujących jego skuteczny rozwój i konkurencyjność rynkową. Sektorowe Rady ds. Kompetencji pełnią istotną rolę w systemie monitorowania rynku pracy – współpracują z ministerstwami, agencjami rządowymi, instytucjami edukacyjnymi oraz organizacjami międzynarodowymi. Ich zadaniem jest identyfikacja luk kompetencyjnych, opracowywanie rekomendacji oraz wspieranie wdrażania działań rozwojowych dostosowanych do realnych potrzeb gospodarki. Dzięki ich działalności możliwe jest tworzenie lepiej dopasowanych programów nauczania i szkoleń zawodowych.
Wartość projektu wraz z dofinansowaniem: 3 903 708,35 zł
Numer naboru: FERS.01.10-IP.09-001/24
Tytuł naboru: „Prace Sektorowych Rad ds. Kompetencji dotyczące identyfikacji luk kompetencyjnych i potrzeb rozwojowych sektorów (Zadania Sektorowych Rad ds. Kompetencji)”
